Stellenausschreibung

Bei der Gemeinde Harsum ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt – spätestens zum 01.10.2024 - eine Stelle im Bereich

Sachbearbeitung (w/ m/ d) Vergabe- und Fördermanagement

zu besetzen.

Die aufstrebende Gemeinde mit ihren rd. 12.000 Einwohnern liegt verkehrsgünstig an der BAB A 7 zwischen den Großstädten Hildesheim und Hannover im Herzen der Hildesheimer Börde.

Die Stelle ist dem Fachbereich 3 – Bauen und Planen – organisatorisch zugeordnet. Zu dem Aufgabengebiet des Dienstpostens gehören u. a.

Vergabewesen
•    Erstellung und Weiterentwicklung der gemeindlichen Vergabekonzeption
•    Erstellen von Verfahrensunterlagen für EU-weite, öffentliche oder beschränkte Ausschreibungen
•    Prüfen der von den technischen Mitarbeitenden oder den Planungs- und Ingenieurbüros vorgelegten Leistungsverzeichnisse
•    Durchführen und Überwachen des Ausschreibungsverfahrens von der Bekanntmachung bis zur Auftragserteilung
•    Beschaffung von Investitionsgütern

Fördermanagement
•    Abwicklung des Fördermanagements des Fachbereiches 3 von Antragstellung bis hin zur Erstellung und Prüfung der Verwendungsnachweise sowie Mittelanforderung und rechtliche Prüfung der finalen Zuwendungsbescheide

Architekten- und Ingenieurverträge nach HOAI
•    Erstellen von Vertragsentwürfen und Prüfung vorgelegter Verträge

Unsere Anforderungen:

•    den erfolgreichen Abschluss des Angestelltenlehrgangs II (Verwaltungsfachwirt*in) oder eine gleichwertige Qualifikation
•    oder die Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Allgemeine Dienste
 
•    Erfahrungen im Bereich der öffentlichen Verwaltung – vorzugsweise der Bau- oder Liegenschaftsverwaltung- sind wünschenswert

Wir bieten Ihnen:

•    eine unbefristete Vollzeitstelle
•    eine Vergütung nach EG 10 TVöD alternativ A 11 NBesG
•    eine vielseitige kommunikative und verantwortungsvolle Tätigkeit
•    umfangreiche Fortbildungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
•    eine vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem engagierten Team
•    eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
•    flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse
•    einen ergonomischen ausgestatteten Arbeitsplatz
•    Möglichkeit zum Homeoffice
•    Teilnahme am Firmenfitness (Hansefit) und Fahrradleasing
 
Schwerbehinderte Bewerbende werden gemäß den für sie geltenden Bestimmungen berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, Nachweise über bisherige Tätigkeiten) – gern auch in digitaler Form als PDF-Datei - bis zum 24.05.2024 an die

Gemeinde Harsum
Personalabteilung
Oststr. 27
31177 Harsum

E-Mail: Personal@harsum.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ausschreibung Bundesfreiwilligendienst Kultur und Bildung
Wir sind eine mehrzügige Grundschule und bieten je eine Stelle als Mitarbeiter/in im Bundesfreiwilligendienst (BuFDi),
1) Schwerpunkt Inklusion,
2) Schwerpunkt Sport

Unser Angebot

• Intensive Einblicke in den Unterricht und das Schulleben
• Intensive Arbeit mit Kindern
• Arbeitsschwerpunkte nach Absprache
• Arbeitsplatz in der Grundschule und der Schulkindbetreuung
• Arbeit in einem motivierten Team

Das Bewerberprofil

• Interesse an der Arbeit mit Kindern
• Flexibilität und Offenheit
• Verlässlichkeit

Die Bedingungen

• Vergütung: nach dem Bundesfreiwilligendienstgesetz
• Arbeitszeit: 39 h pro Woche
• Fortbildung: kostenfreie Teilnahme am Fortbildungsprogramm des Trägers (Bundesamt für Familie und zivilrechtliche Aufgaben)
• Mindestalter: 18 Jahre
• Beginn: ab 01.08.2024 oder nach Absprache
• Dauer: 12 Monate

Weitere Infos zum BuFDi: www.bundesfreiwilligendienst.de
Wir freuen uns über Bewerbungen (kurzes Motivationsschreiben+ Lebenslauf) per Mail bitte bis 30.06.2024 an andre.hollemann@gsharsum.de.
Ansprechpartner: André Hollemann, 05127/5174, www.gs-harsum.de

Die Gemeinde Harsum stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein:

Sozialpädagog*in/Sozialarbeiter*in (w/ m/ d) für die Jugendpflege

Notwendig ist die Qualifikation als Sozialpädagog*in/ Sozialarbeiter*in -FH-Dipl, B.A. – (w/ m/ d) oder eine Qualifikation als staatlich anerkannter Erzieher (w/ m/ d) mit Erfahrung in der kommunalen Jugendarbeit.

Die Stelle ist für die Dauer der Teilnahme der Gemeinde Harsum am Verfahren zur Erlangung des Siegels „Kinderfreundliche Kommune“ bis zu vier Jahre befristet. Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 20,0 Stunden (Teilzeit).

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen erfolgt eine Vergütung als Sozialpädagoge/ Sozialarbeiter (w/m/d) bis hin zur Entgeltgruppe S 11b SuE. Für Erzieher (w/m/d) wäre eine Vergütung bis Entgeltgruppe S 8a SuE möglich.

Der Aufgabenbereich umfasst:

• Offene Kinder- und Jugendarbeit/Betreuung der Jugendtreffs
• Aus- und Fortbildung von Jugendgruppenleiter
• Planung und Organisation von mobilen Angeboten, Veranstaltungen und Ferienpassangeboten
• Netzwerkarbeit und Kooperation mit freien und öffentlichen Trägern
• geschlechtsspezifische Arbeit
• Mitarbeit bei Beteiligungsprojekten für Kinder – und Jugendliche
• Begleitung und Betreuung des Kinder- und Jugendparlaments

Wenn Sie:

• Kenntnisse und Erfahrung in der offenen Kinder- und Jugendarbeit
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (Abendstunden/Wochenenden)
• die richtige Mischung aus Eigenständigkeit und Teamfähigkeit
• Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
• pädagogisches und organisatorisches Geschick
• hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Engagement, Kreativität und selbstständiges Arbeiten
• Durchsetzungsvermögen und psychische Belastbarkeit
• Einfühlungsvermögen und Toleranz
• Fahrerlaubnis Klasse B

haben, dann richten Sie Ihre Bewerbung bis zum 31.03.2024 bitte an

Gemeinde Harsum, Personalabteilung, Oststr. 27, 31177 Harsum

E-Mail: personal@harsum.de